배움로그: [어린이집]을 다시 생각하다

한국의 출생률은 역대 최저 수준으로 떨어졌고, 이는 2025년 어린이집 입소율에도 직접적인 영향을 미치고 있다. 출생아 수 감소는 단순한 통계가 아니라 보육현장의 구조를 흔드는 핵심 요인이다. 전국적으로 신입원아 모집이 어려워지면서 일부 어린이집은 폐원이나 통합을 고민하는 상황까지 이르렀다. 하지만 출생률 감소가 모든 어린이집의 위기를 의미하는 것은 아니다. 부모의 눈높이에 맞춘 프로그램, 신뢰받는 교사, 지역 맞춤형 돌봄이 있는 어린이집은 여전히 높은 입소율을 보인다. 이 글에서는 최근 통계와 함께 출생률과 입소율의 상관관계를 분석하고, 저출산 시대에 어린이집이 선택받는 방법을 구체적으로 제시한다.출생률, 사상 최저를 기록하다출생아 수 감소가 어린이집 입소율에 미치는 영향단순한 숫자보다 중요한 부모의 ..

보육교사의 업무는 단순히 아이를 돌보는 것에서 끝나지 않습니다. 교육 계획 수립, 부모 상담, 청소, 문서 작성, 행사 준비까지 그 범위는 매우 넓습니다. 본 글에서는 법적으로 규정된 보육교사의 업무 범위와 실제 현장에서 발생하는 과도한 업무의 차이를 비교하고, 이를 통해 교사의 정당한 권리와 건강한 보육 환경이 무엇인지 짚어봅니다. 또한 교사와 원장, 부모 간의 업무 조율이 왜 중요한지를 다루며, 보육교사의 전문성과 존중받는 근무환경을 위한 사회적 논의가 절실함을 제시합니다. 교사는 아이를 돌보는 사람일까요? 만능직원일까요?“청소도 내가, 행사도 내가, SNS도 내가... 이건 교육인가요, 운영인가요?”보육교사의 업무는 어디까지여야 할까요?정해진 근무시간 동안 아이들과 온전히 마주하기도 벅찬데, 그 ..